吉林省婚假规定2018

一、2018吉林省婚假规定

1.根据我国法定结婚年龄，女姓20周岁，男姓22周岁结婚的，能够享受3天婚假。

2.符合我国晚婚年龄，女姓23周岁，男姓25周岁结婚的，无法享受晚婚假，只享受3天婚假。

3.结婚时双方不在同一地方工作的，根据路程的远近，另外批准员工路程假。

4.如果是探亲假这个期间结婚的，不在另给职员假期。

5.婚假包含了公休假期和法定节假日。

6.再婚也是能够享受法定婚假的 。

7.再婚职员的婚假规定

再婚职员和初婚职员可享受相同的婚假待遇，根据我们国家的婚假相关规定，公司正式职员可享受三天的婚假。对于公司再婚职员的婚假问题，劳动和社会保障部门曾给出过明确答复，根据(中华人民共和国婚姻法)和我们国家关于公司职员婚假的有关规定，公司再婚职员和初婚职员有相同的法律地位，所在的用人单位，应当参照我们国家婚姻法的相关规定，给公司再婚职员与初婚职员相同的婚假待遇。

二、请婚假需注意事项

1、如果你在单位上班，具体的办理婚假手续就要以单位的规定为主。所以，如果你想要知道申请婚假的具体流程，就要到人事部咨询一下，或者询问一些专业人士。但需要注意的是：在申请婚假的时候容不得任何马虎哦！

2、一般情况下，请婚假的手续为：带上自己的结婚证复印件、原件到单位，然后按照单位的规定填写好《婚假申请表》，再把这个表格交给主管、经理或者其他领导签名。当你在上交《婚假申请表》的时候，还要把结婚证复印件、原件拿到人事部检验，当人事部确认之后就会签字确认。

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